Includisight – Analyses DEI exploitables pour les environnements de travail modernes
Aperçu de l'Entreprise
Aperçu
Includisight permet aux organisations d’évaluer avec précision et d’améliorer leurs initiatives de diversité et d’inclusion en milieu de travail grâce à une plateforme SaaS fluide et axée sur les données. Conçue pour les équipes RH innovantes, elle propose des évaluations DEI robustes, des enquêtes automatisées régulières et des tableaux de bord analytiques faciles à lire qui mettent en évidence des stratégies concrètes pour un progrès mesurable.
Caractéristiques clés
- Analyses pilotées par l’IAaider à identifier les lacunes en matière de DEI et à suggérer des améliorations concrètes. Les organisations reçoivent des recommandations personnalisées pour renforcer l'embauche inclusive, atténuer les biais et favoriser le sentiment d'appartenance.
- Enquêtes automatisées et analyse de sentimentcapturer les retours des employés en temps réel, offrant ainsi aux équipes RH une vision instantanée de la culture d'entreprise.
- Référentiels personnalisablespermettre aux organisations de comparer leur performance en matière de DEI avec les normes du secteur ou avec leurs homologues géographiques.
Expérience utilisateur
La plateforme propose un tableau de bord épuré et intuitif avec des visualisations conçues pour les professionnels RH non techniques. Les rapports automatisés garantissent que des informations exploitables sont toujours disponibles, tandis qu'une intégration poussée avec les SIRH et les outils de collaboration (Slack, Teams, G Suite) assure la fluidité des flux de travail.
Opportunité de marché
À la suite de la pression réglementaire croissante et de la demande sociale pour des environnements de travail inclusifs, les dépenses mondiales en technologies DEI devraient atteindre 15 milliards de dollars d’ici 2027. Les organisations de taille moyenne à grande adoptent rapidement des logiciels RH axés sur l’analytique afin de répondre aux exigences de conformité et aux objectifs de transformation culturelle, ce qui place Includisight dans une position idéale pour une croissance B2B rapide.
Paysage du marché
L’attention croissante portée aux politiques de diversité des entreprises a créé un marché en forte croissance pour les solutions DEI. Il existe un espace important pour des outils allant au-delà du reporting, offrant des conseils dynamiques et exploitables ainsi que des outils de benchmarking.
Analyse de la concurrence :La plupart des solutions existantes se concentrent sur des enquêtes ou des tableaux de bord statiques. Includisight se différencie par des suggestions d’actions automatisées et une intégration full-stack.
Le marché cible comprend les entreprises technologiques, les institutions financières et les entreprises mondiales comptant plus de 100 employés, ainsi que les agences investies dans l'analyse de la main-d'œuvre.
Le potentiel d'expansion est considérable, alors que les entreprises cherchent à anticiper les problèmes de conformité, à renforcer leur réputation et à améliorer la rétention grâce à des résultats DEI mesurables.
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